Desarrollo Organizacional
Desarrollo Organizacional
Formación Estratégica para el Crecimiento y Gestión del Talento
Prevención de Riesgos aplicada desde la Perspectiva del Coaching.
Requisitos de Ingreso:
- 8° básico aprobado
Área – especialidad: Otros
A quien está dirigido: Trabajadores, supervisores, directivos, gerentes empresarios, profesionales y técnicos.
Horas del Curso: 20 Horas
Modalidad: Presencial
Al finalizar el curso los participantes estarán en condiciones de identificar, describir y aplicar las técnicas de prevención de riesgos desde la perspectiva del coaching.
Inscripciones: COMPLETAR FORMULARIO DE CONTACTO
Normas y Técnicas de Venta y los Derechos del Consumidor
Requisitos de Ingreso:
- 8° básico aprobado
Área – especialidad: Otros
A quien está dirigido: Gerentes, directivos, empleados, trabajadores, empresarios, profesionales y técnicos.
Horas del Curso: 14 Horas
Modalidad: Presencial
Al finalizar el curso, los participantes estarán en condiciones de identificar, describir y aplicar las normas y técnicas de venta y de los derechos de los consumidores.
Inscripciones: COMPLETAR FORMULARIO DE CONTACTO
Metodología para la Gestión por Procesos.
Requisitos de Ingreso:
- Enseñanza Media Completa.
Área – especialidad: Otros
A quien está dirigido: Trabajadores, supervisores, directivos, gerentes empresarios, profesionales y técnicos.
Horas del Curso: 16 Horas
Modalidad: Presencial
Al finalizar el curso los participantes serán capaces de aplicar un método para identificar, formalizar, diseñar y mejorar los procesos de una organización con el fin de conseguir el logro de resultados planificados.
Inscripciones: COMPLETAR FORMULARIO DE CONTACTO
Diseño y Elaboración de un Plan de Negocio
Requisitos de Ingreso:
- Enseñanza media completa.
- Conocimientos office básico.
- Análisis financiero nivel básico.
Área – especialidad: Otros
A quien está dirigido: Ingeniero De Estudio, Jefatura.
Horas del Curso: 16 Horas
Modalidad: Presencial
Al finalizar el curso el alumno será capaz de diseñar y elaborar un plan de negocios.
Inscripciones: COMPLETAR FORMULARIO DE CONTACTO
Auditoria en Sistema de Gestión Integrados ISO 9001-Iso 14001-Ohsas 18001
Requisitos de Ingreso:
Enseñanza media completa.
Área – especialidad: Otros
A quien está dirigido: Ingenieros de gestión, encargados del sistema de gestión en calidad, medio ambiente, seguridad y salud ocupacional. trabajadores de cualquier nivel que vayan a desempeñar funciones de auditoria.
Horas del Curso: 24 Horas
Modalidad: Presencial
Una vez finalizado el curso los alumnos serán capaces de identificar, reconocer y aplicar técnicas de auditorías de calidad, medioambiental y seguridad y salud ocupacional.
Inscripciones: COMPLETAR FORMULARIO DE CONTACTO
Aplicación Práctica del Decreto Ley 825, “Ley Del IVA”
Requisitos de Ingreso:
Al menos 2° medio rendido
Área – especialidad: Otros
A quien está dirigido: Dirigido a empresarios, socios de empresa, administrativos y en general toda persona que, por sus funciones, realice actividades vinculadas con la aplicación de normativa del IVA.
Horas del Curso: 32 Horas
Modalidad: Presencial
Interpretar y aplicar de forma práctica la normativa legal referida al decreto ley 825, «Ley Del IVA»
Inscripciones: COMPLETAR FORMULARIO DE CONTACTO
Técnicas Metodológicas para Gestionar la Calidad
Requisitos de Ingreso:
- Enseñanza media completa.
- Conocimientos básicos de estadísticas.
- Capacidad de análisis.
Área – especialidad: Otros
A quien está dirigido: Trabajadores relacionados con análisis de procesos, supervisores, ingenieros de gestión.
Horas del Curso: 16 Horas
Modalidad: Presencial
Al término del curso el alumno será capaz de describir algunas metodologías para aplicar calidad y utilizar las herramientas de la calidad para mejorar procesos de la organización.
Inscripciones: COMPLETAR FORMULARIO DE CONTACTO
Uso y Aplicación de Excel Nivel Básico
Requisitos de Ingreso:
- Conocimientos básicos de computación
Área – especialidad: Otros
A quien está dirigido: Trabajadores que interactúan con Microsoft Excel.
Horas del Curso: 16 Horas
Modalidad: Presencial
Al término del curso el alumno tendrá los conocimientos y la práctica para aplicar en forma básica en MS Excel.
Inscripciones: COMPLETAR FORMULARIO DE CONTACTO
Proceso de Cálculo de Remuneraciones y Cumplimiento de Obligaciones Previcionales
Requisitos de Ingreso:
- Conocimientos en conceptos de seguridad privada.
Área – especialidad: OS-10
A quien está dirigido: Guardias de seguridad y vigilantes privados.
Horas del Curso: 8 Horas
Modalidad: Presencial
Aplicar técnicas de uso y manejo del bastón de servicio empleando los principios de defensa personal para hacerlo en forma proporcional y sólo en la medida que sea necesario minimizando los riesgos físicos.
Inscripciones: COMPLETAR FORMULARIO DE CONTACTO
Técnicas y Herramientas de Gestión para el Liderazgo Efectivo en Prevención de Riesgos.
Requisitos de Ingreso:
- 8° básico aprobado
Área – especialidad: Otros
A quien está dirigido: Supervisores, trabajadores, directivos, empresarios, particulares, técnicos o profesionales y en general toda persona que desee o requiera obtener conocimientos sobre prevención de riesgos.
Horas del Curso: 20 Horas
Modalidad: Presencial
Al finalizar el curso, los participantes estarán en condiciones de: 1.- describir e integrar herramientas de gestión que permitan la conformación de equipos de trabajo de alto rendimiento. 2.- identificar y aplicar las actuales herramientas de control que permiten identificar peligros y evaluar los riesgos. 3.- describir e integrar, las herramientas y técnicas de prevención de riesgos, con las responsabilidades y atribuciones inherentes al cargo con responsabilidades de administración de personal.
Inscripciones: COMPLETAR FORMULARIO DE CONTACTO
Técnicas de Comunicación y Liderazgo para Arranque de Nuevos Proyectos
Requisitos de Ingreso:
- 8° básico aprobado
Área – especialidad: Otros
A quien está dirigido: Personal que desempeña funciones interactuando con distintas áreas de la empresa y/o personas.
Horas del Curso: 8 Horas
Modalidad: Presencial
Según el reporte sobre panorama nacional emitido por el observatorio laboral Chile, Antofagasta es la región con mayor conmutación laboral (Migración Laboral interregional) con un 20% de su fuerza laboral. este fenómeno también se presenta en menor grado en todas las regiones del país. Es por ello que se requiere Y, nos han solicitado, desarrollar una jornada de liderazgo y trabajo en equipo orientada a integrar diferentes culturas y enfocarlos al cumplimiento de objetivos comunes.
Inscripciones: COMPLETAR FORMULARIO DE CONTACTO
Técnicas para Aplicar Liderazgo en Equipos de Trabajo
Requisitos de Ingreso:
Personal que desempeña funciones interactuando con distintas áreas de la empresa y/o personas.
Área – especialidad: Otros
A quien está dirigido: Profesionales o técnicos que deban desempeñarse en equipos de trabajo o con otras áreas de la empresa para cumplir sus funciones.
Horas del Curso: 32 Horas
Modalidad: Presencial
Hoy en día las empresas solicitan este curso por que se han dado cuenta que no basta tener personal con conocimientos si no también que sean capaz de manejar a sus equipos de trabajo para lograr las metas corporativas.
Inscripciones: COMPLETAR FORMULARIO DE CONTACTO